Copy şi Paste

Copiatul şi imitatul mă scot din sărite!
Cum face cineva ceva, hop şi altul să facă la fel ca o maimuţică. Mulţi funcţionăm exact în virtutea instinctului de turmă ca la semafor. Te ia valul.
Îmi plac oamenii puternici, care sunt originali chiar şi când vorbesc pe un subiect dezbătut de toţi, dar care aduc o nouă perspectivă, sau pur şi simplu se exprimă diferit.
Unii, dacă nu îşi dau cu părerea despre orice mişcă, nu sunt sănătoşi: bine sau rău, trebuie să spunem ceva. De ce?
Doar pentru că avem dreptul la opinie? Şi dreptul de a nu spune nimic, a păstra linişte unde e? De ce este folosit atât de rar?
Apreciez ceea ce americanii numesc “brainstorming”. Mi se pare o idee genială. Mai mulţi oameni care încearcă să creeze ceva, să aducă soluţii.
Dar de aici până a ne urni în turmă peste tot prin oraş comentând câte în lună şi în stele, e cale lungă!
Nu degeaba zice tata când cineva nu tace din gură: Ţaţa Leana!
Când ar fi bine să vorbesc şi când ar fi bine să tac: No comment.
Fiecare ar trebui să ştie în ce măsură poate ajuta, poate schimba ceva, sau poate analiza ceva.
Vorbitul doar de dragul de a vorbi este o inutilitate totală a vieţii. A nu se confunda cu filozofatul (în adevăratul sens al cuvântului). Acolo măcar scoţi ceva idei, vezi lucruri noi despre tine, ceilalţi şi univers în general.
Ne stă în fire să pălăvrăgim, nu ne putem abţine. Ar fi bine să spunem mai multe glume când ne vine să vorbim în neştire, măcar facem oamenii să râdă.
P.s. Vorba multă, sărăcia omului.

This entry was posted in Vorbe and tagged , , , , , , , , , . Bookmark the permalink.

16 Responses to Copy şi Paste

  1. Cris Mary says:

    Poate unii adora sa-și audă vocea:) Glumesc.. Cred ca e mai bine când nu ai nimic de zis sa taci :) O zi usoara!

  2. Pingback: Copy şi Paste | rusbianca | BunDeCitit.ro

  3. Paul says:

    Instinctul te turma ne omoara! Mergem/zicem chiar si gandim toti la fel… urat!:-s

  4. SagittariuS says:

    Prea mare post-ul în condiţiile subiectului! :) )

  5. Ciprian Bojan says:

    Ceea ce e mai drăguț în aceste cazuri este atunci când o prostioară se transformă în știre… Gen ”Rihanna a purtat la un eveniment caritabil pantofi roșii marca <>”… Și asta e preluată de vreo 50 de publicații 22 de televiziuni 70 de posturi de radio și 1743 de ”bloage”… Aaaaaaaaa! :oops: :D

  6. sserbanro says:

    Totuşi ignori Legea Inovaţiilor, care are trei mecanisme:
    1. COPIEREA
    2. TRANSFORMAREA
    3. COMBINAREA
    TOŢI, absolut toţi, fără vreo excepţie, pornim în viaţă prin a copia!
    Apoi, cu timpul, cu acumularea experienţei, începem să transformăm şi să combinăm.
    Creativitatea, în adevăratul sens al cuvântului, pentru a putea să se dezvolte plenat, trebuie să se bazeze pe TALENT. Cum învăţământul mondial e anti-talent, la ce te aştepţi?
    Iată ce zice un om pe care îl respect şi îl iubesc foarte:
    “Be the change you want to see in the world!”
    “Fii schimbarea pe care vrei să o vezi în lume!”

    Fii TU originală deci şi asta, este destulă palmă pe obrazul xeroxurilor umane!
    Sau, dacă vrei o reformulare mai în stilul tău:
    Fii ATÂT DE originală, încât să fii imposibil de copiat!
    Eu, am reuşit şi pot să demonstrez asta la orice oră! ;)
    Chiar dacă dă cineva copy/paste pe un articol al meu, cine m-a citit, mă recunoaşte.
    “Prietenii ştiu de ce!”
    Răspunsul şi argumentaţia, se află în cartea “Proiectul ZENLA – Vol I” şi în o serie de articole publicate ceva mai demult.

    • rusbianca says:

      Ai interpretat gresit ce am spus in articol. Sunt de acord cu tot ce ai spus tu. Lucrurile pornesc, majoritaea din copiere. Eu ma refeream la acea categorie de oameni care copiaza si imita pentru ca nu stiu altceva si nu aduc nimic nou.

  7. Pingback: Mass-media. Mai vrei? | bLog de constănţean 101%. Punct.

  8. Boogie says:

    M-ai facut sa ma gandesc la opiniile care le scriu pe blog, daca e prea mult sau ar trebui sa mai schimb ceva. Oricum sunt multi care isi dau cu parerea si mai mult careisi dau cu parerea prost si sunt in plop iar plopul in aer.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>